وظائف قائد فريق معرض راتب 4500ريال فبراير2017

الوظيفة المطلوبة: قائد فريق معرض
جهة العمل: مؤسسة ثنيان عبد العزيز الثنيان
الدولة: وظائف فى السعودية
المحافظه: الرياض
الراتب المتوقع: 4500

تفاصيل الوظيفه:

مسمى الوظيفة : قائد فريق المعرض
 الملخص
هذه الوظيفة مسئوله بشكل رئيسى عن قيادة و إدارة فريق العمل بمعرض البيع و أيضاً وضع الخطط و البرامج الخاصه بتحقيق و تنفيذ خطة المبيعات و متابعة كافة العمليات المتعلقة بأنشطة عمليات البيع و ما يتبع ذلك من أنشطة أخرى .

 المعارف والقدرات :

إجادة استخدام الحاسب الآلي.
القدرة على تحمل ضغط العمل.
مهارة التواصل مع الآخرين باللغتين العربية والإنجليزية.
مهارة قيادية ممتازة.
مهارة التخطيط والتنظيم.
مهارة التحفيز.

 المسئوليات الإشرافية والعلاقات :

قائد الفريق سيكون له علاقات مع التالي :

– قائد المنطقة
– قادة المعارض بالمنطقة
– مستشاري البيع في المعرض
– العملاء .

 الارتباط الوظيفي :

المسئول المباشر: قائد المنطقة .

 الواجبات الرئيسية :
1. وضــع الاستراتيجيه العــامــه للعمــل بالمعـــرض لكافة الانشطة .
2. المتابعه المستمرة للتأكد من تنفيذ خطة المبيعات الموضوعه و معالجة انحرافات عن المخطط وتحقيق الهدف البيعي للمعرض
3. الإشراف المباشر على مستشاري البيع بالمعرض البيع و توجيههم ووضع النظم الكفيله لرفع مستوى أدائهم .
4. إعادة توزيع مستشاري البيع بأقسام البيع المختلفة بما يتناسب مع خبراتهم و قدراتهم للحصول على أفضل مردود للعنصر البشرى.
5. تــرتيــب أمــاكــن أقسام البيع المختلفة داخل المعرض طبقاً لحجم البدائل المتوفرة من كل قروب و بما يحقق التنــاسق و التكامل بين الأقسام .
6. وضع السياسات الخاصة بتنظيم عمليـــات البيـــع داخل الأقسام المختلفة و مواجهة أى حيود عن المخطط .
7. الاشـراف علـى طـرق تــرتيب و عــرض المعروضات بالأقسام من حيث الكميه الاولوية ……… الخ ( و عمل التوجيه اللازم حالة الضروره .
8. المتــابعــه المستمرة للمعـروضات بأقسام البيع المختلفة و متابعة المخزون منها و معدل المبيعات .
9. دراسة احتياجات أقسام البيع من البضائع المطلوبة و اتخاذ القـرارات المناسبة لسد هذه الاحتياجات .
10. دراسة المقترحات التى تساعد على زيادة المبيعات .
11. متابعة و دراســة الحيــود التــى تحــدث بأقسام البيع أول بأول فيما يخص العمليات المتعلقة بكـافة الانشطة و معالجتها للوصول لمستوى الاداء الامثل
12. التنسيــق مــع إدارة المخـــازن الرئيسيــه و الفــرعيــه للتــأكد من انسيابية وصول البضائع للأقسام .
13. التنسيــق مع مدير المنتج لمتــابعــة ورود البضاعة .
14. التنسيــق مــع كــافــة الادارات المعنيــة .
15. متابعة و دراسة مشاكل و شكاوى الموظفين و إيجاد حلول لها أوالً بأول لتحقيق رضاهم .
16. إعداد التقارير و الإحصائيات الدوريه الخاصة بأنشطة المعرض
17. . المسئول عن تنسيق مواعيد العمل وساعات العمل ، والإجازات
18. وضع الاهداف البيعية اليومية لمستشاري البيع والإشراف على تحقيق الهدف البيعي للبائعين داخل المعرض .
19. تطبيق سياسات واجراءات العلامة وتوضيحها للفريق داخل المعرض .
20. تحفيز الموظفين داخل المعرض .تدريب وتقييم الموظفين داخل المعرض .
21. مسك الكاشير وتحمل اي عجز به .
22. شرح مكونات البضائع للبائعين والية بيعها .
23. التدخل في عملية البيع ومنح الخصومات بما لا يتجاوز حدود الصلاحية .
24. الالتزام باي نواقص او كسر او سرقات داخل المعرض وتحمل مسئوليتها .
25. الاشراف على ترتيب المستودع وتنظيمه ونظافته وسهولة الوصول للبضائع فية
26. الالتزام بسلامة المعرض ومحتوياته من اي اخطار قد تضر بالمعرض .
27. استلام البضائع وتحويلها داخل المعرض .
28. الابلاغ عن اي نقص أو كسر أو تلف داخل المعرض ..
29. تحمل مسئولية اي بضاعة تخرج من المعرض بدون تأمينها من خلال طريقة التغليف او عدم وضع ملاحظة على البضائع القابلة للكسر.
30. الاشراف على وضع الباركود متضمن السعر على جميع البضائع داخل المعرض .
31. الابلاغ عن اي طارئ يحدث بالمعرض من اختلال او خراب بالاضاءة او الكهرباء او التكييف او الديكور او نقص بالاكياس او مواد التغليف …. الخ والمتابعة المستمرة لإصلاح الاعطال وتحمل مسئولية عدم المتابعة او التبليغ .
32. تطبيق الجزاءات والعقوبات ورفعها للادارة حسب اللوائح والانظمة .
33. الحرص على بث روح الفريق الواحد داخل المعرض وشحن الهمم داخل المعرض .
34. الاشراف على نظافة المعرض ونظافة الزي والالتزام الموظفين به داخل المعرض
35. الابلاغ عن اي عيوب تصنيعية بالبضائع او خطاء في نظام التسعير او تطابق الباركود مع بضائع اخرى وتحمل مسئولية عدم الابلاغ أوالمتابعة مع الادارة لحل الاخطاء .
36. الالتزام والحفاط على جميع الاوراق الخاصة بالمعرض وتزويد الادارة باي خطابات واردة له والرقابة على الادوات والمستلزمات والأجهزة داخل المعرض وحسن استخدمها لإغراض العمل فقط

¬¬¬ بعض التقارير المطلوبة

• تقرير بالمبيعات اليومية .
• تقرير شهري عن البضائع الجديدة ومقترحات التحسين .
• تقرير اسبوعي عن تعداد الزوار داخل المعرض .
• تقرير اسبوعي عن اداء الموظفين داخل المعرض
• تقرير يومي عن اكثر البضائع مبيعا .
• تقرير اسبوعي عن البضائع النافذة ( لا يوجد مخزون منها ) وتحديد كميات الشراء المطلوبة والفترة الزمنية المتوقعه للتصريف .
• ومجموعة اخرى
• تقرير شهري عن البضائع المتوقفة ورفع توصيات فيها .

مقاييس الأداء
¬¬¬
تحقيق الاهداف البيعية
الوصول الى اقصى درجات التكامل في تنظيم وتنسيق العمل
كفاءات الكادر البيعي ومهاراته .
الدقة في ايصال المعلومات بكل انسيابية .

الهاتف: 0582001060
البريد الالكترونى: jobs@althiunian.com