تعلن الإدارة العامة للموارد البشرية ببنك ناصر الاجتماعي عن حاجتها لشغل عدد من الوظائف القيادية العليا وفقًا لأحكام القانون رقم 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية على النحو التالي:
وظيفة مدير عموم بالقطاعات الآتية:
– قطاع شؤون مكتب رئيس مجلس الإدارة والأجهزة المعاونة
وظيفة مدير عام الإدارة العامة للرقابة والتفتيش ويشترط للوظيفة الآتي:
1- مؤهل عالِ مناسب في مجال العمل وخبرة لمدة 16 سنة ومدة بينية قدرها سنتان على الأقل في الوظيفة الأدنى مباشرة.
2- القدرة على القيادة والتوجيه والإشراف.
3- اجتياز البرامج التدريبية التي تتيحها الإدارة في مجال العمل وفقًا للقانون.
– قطاع الاستثمار والمشروعات
وظيفة مدير عام الإدارة العامة للاستثمار، ووظيفة مدير عام الإدارة العامة للمشروعات ويشترط للوظيفتين الآتي:
1- مؤهل عالِ في مجال العمل وخبرة لمدة 16 سنة ومدة بينية قدرها سنتان على الأقل في الوظيفة الأدنى مباشرة.
2- إجادة اللغة الإنجليزية.
3- القدرة على القيادة والتوجيه والإشراف.
4- اجتياز البرامج التدريبية التي تتيحها الإدارة في مجال العمل وفقًا للقانون.
قطاع التكافل الاجتماعي
وظيفة مدير عام الإدارة العامة للزكاة وشروطها كالآتي:
1- مؤهل عالِ في مجال العمل وخبرة لمدة 16 سنة ومدة بينية قدرها سنتان على الأقل في الوظيفة الأدنى مباشرة.
2- القدرة على القيادة والتوجيه والإشراف.
3- اجتياز البرامج التدريبية التي تتيحها الإدارة في مجال العمل وفقًا للقانون.
قطاع الأعمال المصرفية
1- مدير عام فرع السلطان حسين.
2- مدير عام فرع المنصورة.
3- مدير عام فرع أسيوط.
4- مدير عام فرع القاهرة، وشروطهم كالآتي:
1- مؤهل عالِ في مجال العمل وخبرة لمدة 16 سنة ومدة بينية قدرها سنتان على الأقل في الوظيفة الأدنى مباشرة.
2- القدرة على القيادة والتوجيه والإشراف.
3- اجتياز البرامج التدريبية التي تتيحها الإدارة في مجال العمل وفقًا للقانون.
وعلى راغبي التقدم لشغل أي من تلك الوظائف استيفاء طلب شغل الوظيفة والذي يمكن الحصول عليه من الأمانة الفنية للجنة الدائمة للوظائف القيادية بالمقر الرئيسي بالبنك على العنوان التالي :
35 شارع قصر النيل – القاهرة، مرفقًا بها المستندات المطلوبة في موعد غايته ثلاثون يومًا من اليوم، حيث تقدم الطلبات باليد، كما لن يلتفت إلى الطلبات التي ترد بالبريد أو قبل أو بعد الميعاد المحدد أو غير المستوفاة لشروط شغل الوظيفة أو المستندات المطلوبة.
